暖心工程“职”达幸福 　　

　　基层之事无小事，一枝一叶总关情。2024年，兖矿新疆能化有限公司持续深化“我为群众办实事”，从“两堂一舍”的细微之处，到搭建多元职业交流平台的长远规划，全方位系牢企业与职工间的情感纽带，守牢职工“稳稳的幸福”。

　　医食住行　构筑“安心拼图”

　　“医”护安康。伊犁一矿距离伊宁市70多千米，职工身体偶有不适时，“看病难”就成了矿区亟待解决的关键问题。该矿积极探索为职工服务的新途径，与当地医院合作成立职工医务室，让职工真正享受到“小病不出矿、大病有指引”的福利。

　　“食”味飘香。永新煤矿持续创新服务机制，上线“掌上餐厅”系统，手机扫码即可提前预约；后厨精准备餐，减少浪费；引进山东、新疆等地特色菜品，种类齐全，价格实惠，真正做到了矿井让利、职工方便。

　　“住”享舒适。伊新煤业矿区距离市区30余千米，单身职工多，矿区宿舍楼成为职工们工作之余的主要活动场所。该公司投入2700余万元，建设了建筑面积为5080平方米的宿舍楼，为职工打造更舒适的居住环境。

　　“行”途顺畅。秦华煤矿开通矿区专线通勤车，原本往返近半个小时的路程，现在只需几分钟就能到达；新疆煤化工公司针对冬季寒冷、食堂距离车间距离远的实际，开通“就餐班列”，为职工提供便捷服务。

　　改善环境　激活“动力引擎”

　　职工群众的事，再小也是大事。新疆能化一直以“让职工满意”为标准，不断改善职工工作、生活环境，增强了职工的认同感、归属感和幸福感。

　　为解决井下职工劳动强度大、工作面距离远等实际难题，硫磺沟煤矿投放了实心胎自行车作为井下代步工具。他们制订《井下“共享单车”安全运行管理规定》，规定骑行路线范围，动态监控共享单车通行安全，划定专门停车区，进一步确保职工骑行安全。

　　新疆能化积极推进与高校、科研机构合作，利用“班组长”论坛等交流平台，将理论与实操相结合，助力工人从“体力型”向“技术型”“智慧型”转变；文化“软装”点缀，安全标语、励志壁画、工人风采展示墙，让车间厂房有温度、有活力，激发职工创新热情、敬业精神，在舒适环境中产出优质产品。

　　多彩文体　打造“快乐花园”

　　新疆能化各单位积极开展多彩的文体生活，让职工在紧张的工作之余绽放活力风采。

　　伊犁一矿组织开展“月满中秋·情系一矿”青年联谊活动，为单身青年们搭建起沟通交流、寻觅缘分的温馨桥梁；伊新煤业开展“矿BA”职工篮球联赛，球员们你争我夺、默契配合，展现出顽强拼搏和团结协作的精神风貌；硫磺沟煤矿邀请民族职工开展“天山明月夜民族大联欢”主题活动，不同民族的职工们身着盛装、载歌载舞、各展才艺，在艺术交融与文化碰撞里，绘就民族团结一家亲的动人画卷；新疆煤化工公司举办“清风迎新春奋进新征程”廉洁趣味运动会，巧妙地将廉洁文化融入趣味竞技之中，让职工们在轻松愉悦的氛围里增强廉洁意识。

　　未来，新疆能化将继续执创新之犁，深耕服务“沃野”，为职工挖掘更多契合需求的“暖心宝藏”，让“工”创美好、“职”达幸福成为永恒的旋律。